На сайте Mojazarplata.kz был поднят вопрос об отказе молодых женщин от планирования ребенка ради трудоустройства.Чуть позже на региональных сайтах фонда Wageindicator провели опрос, в котором приняли участие жители Казахстана, Украины, Белоруссии, Азербайджана и России

На вопрос "Приходилось ли вам отказываться от планирования ребенка ради трудоустройства" 56, 42% опрошенных казахстанцев ответили утвердительно, а 41,34% выбрали отрицательный ответ. Еще 2,23% проголосовавших отметили, что из-за важной работы были вынуждены отказаться от создания семьи.

"Мне пришлось отказаться от высокооплачиваемой работы, поскольку руководитель недвусмысленно дал понять, что многодетные матери в фирме долго не задерживаются, а декретных выплат не предусмотрено. К счастью, я нашла альтернативу, позволившую совмещать трудовую деятельность с уходом за детьми",- говорит дизайнер-фрилансер, мать четырех детей Александра. 

Ущемленным работникам советуют самостоятельно фиксировать факты дискриминации с помощью записывающего устройства. И даже если юридически не получится доказать нарушение прав со стороны работодателя, то хотя бы можно вызвать общественный резонанс.

Казахстан занял второе место по количеству отказов от планирования ребенка после России. Там  57,89% респондентов были также вынуждены сосредоточиться на работе. По сравнению с Россией и Казахстаном, жители Белоруссии, Украины и Азербайджана на первое место ставят семейные ценности – отказаться от планирования ребенка решили 48,21% белорусов, 47,16% украинцев и 45,45% азербайджанцев.  

"Мы решили не планировать ребенка еще несколько лет, поскольку я зарабатываю значительно больше мужа и не могу себе позволитьпотерять эту работу, так как выплачиваю ипотеку",- пояснила провизор Ирина.

"Я бы хотела сначала сделать карьеру, а потом уже сосредотачиваться на продолжении рода, поскольку планирование ребенка связано не только с временными, но и с материальными затратами",- заявила секретарь-референт Асем.